国家卫健委“九不准”的简单介绍

6qj 12 2026-01-24 16:57:16

国家卫健委:疫情防控要坚决防止一刀切和层层加码,你的城市做到“九不...

总结:疫情防控需平衡“防住疫情”与“方便群众 ”,地方执行政策时应严格遵循“九不准”要求 ,避免简单化、一刀切。公众可通过自我核查与监督,推动科学精准防控 。

不准随意关闭低风险地区保障正常生产生活的场所。解读:低风险地区的正常生产生活场所应得到保障,不应随意关闭 ,以确保居民的正常生活和经济社会的发展。

国家卫健委高度重视以赋码弹窗限制人员出行等行为 ,并开展整治工作 。具体内容如下:问题发现与重视:国家卫生健康委 、国家疾控局高度重视群众投诉工作,发现除违反“九不准”规定外,一些地方处置疫情存在简单化、一刀切、“层层加码 ”等新的表现形式 ,其中包括个别地区以赋码弹窗的形式限制人员出行 。

根据7月8日国务院联防联控机制新闻发布会公布的数据,近10天(6月28日-7月7日)国家卫生健康委通过“落实疫情防控‘九不准’公众留言板 ”收集的群众反映问题中,违反“九不准”的突出问题及占比依次为:对低风险地区人员强制劝返 、隔离(违反第2项):占31% ,为占比比较高的问题。

国家卫健委核心要求:防止“一刀切”,保障有序流动国务院联防联控机制新闻发布会明确,冬春季疫情防控需坚持“动态清零 ”总方针 ,坚决防止简单化 、“一刀切”“层层加码”,最大限度减少对群众生产生活的影响。

九不准改为九项准则

九项准则内容如下:合法按劳取酬,不接受商业提成 。严守诚信原则 ,不参与欺诈骗保。依据规范行医,不实施过度诊疗。遵守工作规程,不违规接受捐赠 。恪守保密准则 ,不泄露患者隐私。服从诊疗需要 ,不牟利转介患者。维护诊疗秩序,不破坏就医公平 。共建和谐关系,不收受患方红包。

原“九不准”主要包括以下内容:不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩;不准开单提成;不准违规收费;不准违规接受社会捐赠资助;不准参与推销活动和违规发布医疗广告;不准为商业目的统方;不准违规私自采购使用医药产品;不准收受回扣;不准收受患者“红包”。

不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩;不准开单提成;不准违规收费;不准违规接受社会捐赠资助;不准参与推销活动和违规发布医疗广告;不准为商业目的统方;不准违规私自采购使用医药产品;不准收受回扣;不准收受患者“红包 ” 。

总的来说 ,医疗行业的改革正在深入,从“九不准”到“九项准则”的升级,不仅是对不良行为的严惩 ,更是对行业健康发展的长远期待。在制度与人文关怀的双重推动下,我们有理由相信,未来的医疗环境将更加公正、专业且人性化。

同时 ,《九项准则》公布实施后,“九不准 ”同时废止 。《九项准则》增加了新内容《九项准则》不仅将“九不准”中的内容全盘采纳、作出强调,并对适用的范围做了明确 。同时 ,还对新问题新情况和老问题新表现做了相应的补充性禁令。

国家卫健委发布《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》

〖壹〗 、《九项准则》要求医疗机构内所有工作人员,包括卫生专业技术人员、管理人员、后勤人员以及在医疗机构内提供服务 、接受医疗机构管理的其他社会从业人员,均应当依据准则要求 ,服从管理、严格执行。医疗机构应加强对工作人员的教育、培训和监督 ,确保准则的贯彻落实 。

〖贰〗 、月16日,国家卫生健康委会同国家医疗保障局、国家中医药管理局发布《关于印发医疗机构工作人员廉洁从业九项准则的通知》,旨在通过明确行为规范、强化监管措施 ,系统性打击医疗腐败,推动医疗行业廉洁建设。

〖叁〗 、日前,国家卫健委发布了《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》(以下简称《九项准则》) ,这一准则的出台标志着对医疗机构工作人员的廉洁从业要求有了更为全面和严格的规定,同时也废止了原有的“九不准”。

国家卫健委明确发话!「九不准」!

〖壹〗、不准随意关闭低风险地区保障正常生产生活的场所 。解读:低风险地区的正常生产生活场所应得到保障,不应随意关闭 ,以确保居民的正常生活和经济社会的发展。

〖贰〗、国家卫健委“九不准 ”规定内容具体如下:不准随意将限制出行的范围由中 、高风险地区扩大到其他地区。这一规定旨在确保疫情防控措施的精准性,避免过度扩大限制范围,影响正常生产生活秩序 。不准对来自低风险地区人员采取强制劝返 、隔离等限制措施。

〖叁〗、国家卫健委、国家中医药管理局2013年发布的《加强医疗卫生行风建设「九不准」》明确要求:严禁接受附有影响公平竞争条件的捐赠资助 ,严禁将接受捐赠资助与采购商品(服务)挂钩。该文件直接针对医疗机构接受设备捐赠的行为,禁止通过捐赠附加采购条件,防止变相商业贿赂 。

〖肆〗 、查询本地政策:通过政府官方网站、卫健委公众号等渠道 ,核对最新防控措施是否与“九不准 ”一致。关注典型案例:国家卫健委曾通报多起违规案例(如某县要求低风险地区人员“7天集中隔离”) ,可借鉴类似事件对照本地情况。投诉与反馈:若发现违规行为,可通过国务院联防联控机制综合组公布的投诉渠道反映 。

〖伍〗、根据7月8日国务院联防联控机制新闻发布会公布的数据,近10天(6月28日-7月7日)国家卫生健康委通过“落实疫情防控‘九不准’公众留言板”收集的群众反映问题中 ,违反“九不准 ”的突出问题及占比依次为:对低风险地区人员强制劝返 、隔离(违反第2项):占31%,为占比比较高的问题 。

〖陆〗、恪守交往底线,不收受企业回扣。国家卫健委同样将“九项准则”列入医院评审评价、医务人员年度考核 、医德考评和医师定期考核的重要内容 ,与个人待遇相挂钩。

“九不准”升级为“九条准则”,医生面临更严要求

随着“九不准 ”升级为“九条准则”,医疗机构和医务人员将面临更高、更严的要求 。这不仅有助于进一步规范医疗行业行为,净化医疗行业风气 ,还能提升医疗服务的质量和效率。然而,在加强职业道德要求的同时,也不能忽视医护人员的权益保障。医护人员在工作中承受着巨大的压力和风险 ,他们的休息权、健康权等合法权益应得到充分保障 。

“九不准”升级为“九条准则 ”,医生确实面临更严要求,主要体现在以下方面:行为规范的升级:从“九不准”到“九条准则” ,对医疗卫生人员的廉洁从业行为提出了更高要求 ,严厉打击药品回扣 、开单提成等不良风气。

尽管新的准则为医生的职业生涯带来了更严格的要求,但医生们也开始关注自身的权益,尤其是工作时间、休息权等基本权益。

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